Előbb vagy utóbb az ember szembesül a megfelelő szakma kiválasztásának kérdésével. Fontos, hogy ezt tudatosan közelítsük meg, mivel egy hiba idő, erőfeszítés és pénz pazarlásához vezethet. Vannak olyan tényezők, amelyek befolyásolják egy adott szakterület választását.
Utasítás
1. lépés
Koncentráljon a jövőjével kapcsolatos személyes terveire. Gondoljon arra, kit lát magának öt, tíz és húsz év múlva. Szakma választása azt jelenti, hogy meghatározza az életmódját. Gyakran a különböző specialitások jellemzőit külső megnyilvánulásuk alapján ítélik meg. Például egy híres sebészt mutatnak be a televízióban, a hallgatók és sok orvos ismeri és tiszteli, a gyógyulás pedig csábító és nemes célnak tűnik. De ennek a pozíciónak az eléréséhez sok időt kell töltenie a műtőasztalnál állva, feláldozva egészségét és személyes életét. Bármikor készen kell állnia arra, hogy olyan beteghez fordulhasson, akinek szüksége van a segítségére. Ezért a tévedés elkerülése érdekében gyűjtsön információkat a különféle szakterületekről, tanulmányozza a jövőbeni munka sajátosságait.
2. lépés
Fedezze fel hajlamait. Azok a területek, amelyek különösen nem az egyes emberek jövedelmi szintje szerint tetszenek, hanem éppen foglalkozásuk miatt. Ha szereti az alpesi síelést, akkor ne menjen el programozónak tanulni, mert erre a különlegességre van igény. Jobb, ha a kedvenc irányába fejlődik, és megtalálja az oktatói pozíciót magának, vagy más kapcsolódó szakterületnek.
3. lépés
Gondoljon a képességeire. Nem csak kifejezetten, hanem rejtve is, ami megjelenhet benned. Ha szereti az irodalmat és a művészetet, nem valószínű, hogy sikerülne tehetséges mérnökké válnia. Nézz magadra, mintha kívülről néznél - hajlamos vagy általánosítani, vagy szeretsz mindent polcokra rakni? Ha szeret globálisan gondolkodni, és könnyen érzékel nagy mennyiségű információt, akkor jó elemzővé, közgazdásszá vagy magas rangú vezetővé válik. E szakterületeken való munkavégzéshez stratégiai gondolkodásra van szükség. Ha pedig szeret belemerülni az apróságokba, és nagy figyelmet fordít a folyamat részleteire, minden műveletet egymás után, lépésről lépésre hajt végre - jó eséllyel orvos, újságíró, könyvelő vagy mérnök lesz. Azok. képes vagy olyan területeken dolgozni, amelyek minden cselekedet aprólékosságát és szorgalmas végrehajtását igénylik.
4. lépés
Határozza meg a motiváció forrását az események értékelésénél, legyen az belső vagy külső. Vagyis honnan tudhatja, hogy milyen jól végzett munkát. Ha számodra fontos a körülötted élő emberek munkájának értékelése, akkor a külső motiváció érvényesül benned. Ön lesz tervező, pincér, zenész, újságíró, ügyintéző és képviselő azoknak a szakmáknak, amelyekben más emberek által kidolgozott utasítások végrehajtása biztosított. És ha saját kritériumait alkalmazza munkája értékeléséhez, akkor a belső motiváció érvényesül. Ritkán hallgat mások véleményére, és felelős a meghozott döntésekért. Ön lesz a kreatív szakmák képviselője - zenész, művész vagy költő. Emellett jól érzi magát a beszerzési vagy értékesítési osztály vezetőjének szerepében.
5. lépés
A szakma kiválasztásakor ne mások véleménye, hanem a jövőképe vezérelje. Azok a szakmák, amelyek 15-20 évvel ezelőtt "divatosak" voltak, már nem biztos, hogy keresettek, mert a technikai fejlődés nem áll meg. Gyűjtsön minél több információt a különféle különlegességekről, "próbálkozzon" velük és döntsön alaposan.
