A buszsofőr munkaköri leírása négy fő részt tartalmaz: általános rendelkezések, kötelességek, jogok, felelősség. Bármely szervezet bővítheti az utasítás tartalmát, mivel ez a dokumentum belső.
A buszsofőr munkaköri leírásának négy kötelező részt kell tartalmaznia. Az első szakasz általános rendelkezések, amelyek jelzik a buszsofőr alárendeltségét egy meghatározott felsőbb tisztviselőnek, felsorolja a szabályozásokat és egyéb információkat, amelyeket ennek az alkalmazottnak tudnia kell. Ezenkívül néha feltüntetik azokat a tulajdonságokat, amelyeket a buszsofőrnek meg kell mutatnia a szakmai tevékenység során (például udvarias, figyelmes, tapintatos). Egy adott munkáltató belátása szerint ez a szakasz egyéb normákat is tartalmazhat, amelyek nem vonatkoznak az oktatás más szerkezeti részeire.
Az utasítás első szakaszában a kötelező előírások között fontos feltüntetni a közúti szabályokat, az utasok, a poggyász és egyéb dokumentumok szállításának szabályait.
Mit tartalmaz a buszsofőr utasításainak második szakasza?
A buszsofőr munkaköri leírásának második része a legjelentősebb, mivel magában foglalja ennek az alkalmazottnak a munkaköri feladatait. Ezeknek a kötelezettségeknek a megsértése miatt vonható különféle típusú felelősségre, a dokumentum ezen részének tartalmát különféle események, ellenőrzések során figyelembe veszik. A felelősség általában a járművezető nappali munkafolyamatának szakasza szerint oszlik meg. Tehát a járművezető munkája a munkanap kezdete előtt (például az utazás előtti orvosi vizsgálat elvégzése), a munka folyamán (például a fuvarlevélben lévő jelek biztosítása), a munka végén műszakot (például busz biztosítása műszaki ellenőrzéshez) külön leírjuk.
Ezenkívül ajánlott ebben a szakaszban ismertetni a buszsofőrrel szembeni főbb tilalmakat (például dohányozni a kabinban vagy kinyitni az ajtókat, amíg a busz teljesen le nem áll).
Mit tartalmaz a buszsofőr kézikönyvének harmadik és negyedik szakasza?
A buszsofőr munkaköri leírásának harmadik szakasza ezen alkalmazott jogait tartalmazza. Általában a konkrét jogok nincsenek felsorolva, ebben a szakaszban elegendő hivatkozni a munkajogra, a munkaszerződésre, a helyi előírásokra. Végül a negyedik szakasz általános rendelkezéseket tartalmaz a buszsofőr felelősségéről. Mivel az utasítás hivatalos, a munkáltató csak a fegyelmi és pénzügyi felelősséget jelöli, a munkavállaló bevonásának feltételeit.
