A vállalati események az orosz szervezetek életének szerves részévé váltak. Most divatossá vált nemcsak az alkalmazottak, hanem maga a cég születésnapjának megünneplése. Érdemes elgondolkodni azon, hogyan lehet ezt az eseményt úgy megszervezni, hogy sokáig emlékezzen rá.
Utasítás
1. lépés
Döntse el, hogy pontosan hol lesz az ünneplés. Az évfordulót étteremben, hajón vagy az irodában ünnepelheti. Ha ezek a lehetőségek nem tűnnek vonzónak és érdekesnek az Ön számára, akkor találjon ki valami eredeti helyet. Például elmehet egy nyaralóba vagy a természetbe.
2. lépés
Gondold át az ünnep forgatókönyvét. Csak az összes alkalmazott egy helyre való összegyűjtése és az asztalterítés nem lesz elég. Az igazán emlékezetes évfordulóra alaposan fel kell készülni. Legyen olyan személy vagy embercsoport (ha nagy a társaság), aki részt vesz az esemény tervezésében és szervezésében. Ön maga is előállhat egy forgatókönyvvel, vagy megnézhet valami megfelelőt az interneten. A tematikus partik most nagyon népszerűek.
3. lépés
Döntse el, ki fog részt venni a buliban. Meghívja az összes alkalmazottat, vagy csak a felső vezetésre korlátozódik? Melyik partnert szeretné látni az ünnepségen? Megnevezi a médiát, és ha igen, melyiket? Az utolsó kérdés megoldását nagyon körültekintően kell megvizsgálni, mert ez attól függ, hogy hol és milyen megvilágításban szerepel az eseménye.
4. lépés
Küldje el jubileumi meghívóját. Eredeti módon megtervezheti, hogy felkeltse a címzett érdeklődését. A meghívóba feltétlenül írja be az ünnep okát, megtartásának idejét és helyét. Tartalmaznia kell az elérhetőségeket is.
5. lépés
Ha grandiózus ünnepet szeretne rendezni, akkor hívja meg a showbiznisz sztárjait, rendezzen koncertet, rendezzen különféle versenyeket, az ünnepet pedig egy gyönyörű büféasztallal zárja. Ne felejtsd el az újságírókat. Ha minden tetszik nekik, akkor a vállalat évfordulójára vonatkozó visszajelzések pozitívabbak lesznek.
6. lépés
Hívja meg az alkalmazottakat és családtagjaikat az ünnepre, ha meg akarja erősíteni a belső vállalati kapcsolatokat. Több rally verseny lebonyolítása, a legjobb alkalmazottak jutalmazása, valamint a vállalat fejlődési kilátásainak feltárása. Mindez valóban emlékezetessé teszi az évfordulót.
