Hogyan Igazolhatjuk Az Időskort

Tartalomjegyzék:

Hogyan Igazolhatjuk Az Időskort
Hogyan Igazolhatjuk Az Időskort

Videó: Hogyan Igazolhatjuk Az Időskort

Videó: Hogyan Igazolhatjuk Az Időskort
Videó: Statisztikai csalások és az örökké termő mutánsok meséje 2024, Lehet
Anonim

A szervezetben dolgozó személy idősebbséget szerez. Ez az idő szolgál a nyugdíjjogosultságok megjelenésének alapjául. Ezenkívül a szolgálati idő befolyásolhatja a bérek, rokkantsági ellátások stb. A munkafüzet a szolgálati időtartamot igazoló fő dokumentum. De mi van azokkal az emberekkel, akik nem munkaszerződés alapján dolgoznak, vagy elvesztették a fenti dokumentumot?

Hogyan igazolhatjuk az időskort
Hogyan igazolhatjuk az időskort

Szükséges

  • - szerződés;
  • - kivonat a személyes számláról;
  • - elszámolási dokumentumok;
  • - 2-NDFL tanúsítvány;
  • - további megállapodások vagy megrendelések másolatai.

Utasítás

1. lépés

Tegyük fel, hogy polgári jogi szerződés alapján dolgozik. A szolgálati időt a munkáltatóval korábban megkötött jogi dokumentum segítségével erősítheti meg. A szerződésnek tartalmaznia kell az összes szükséges adatot, beleértve a felek aláírását és a szervezet pecsétjét.

2. lépés

Ha be kell igazolnia a nyugdíjat a nyugdíj kiszámításához, akkor tudnia kell, hogy 1996 óta a szervezetek vezetői jelentést tesznek a FIU-nak, vagyis átadják a személyre szabott könyvelést. Ebben az esetben nem szükséges megerősíteni a szolgálati idő hosszát, mivel az összes hozzájárulást a rendszer rögzíti.

3. lépés

Az orosz törvényeknek megfelelően megkötött munkaszerződés a szolgálati idő igazolására is szolgálhat. Rendszerint felvételkor a menedzser, miután aláírta a dokumentumot, ad egy második példányt. Ezt kellene alapként használni.

4. lépés

Ha bankkártyán kapott fizetést, vegyen ki kivonatot a személyes számlájáról a munkavállalás megerősítésére. Ehhez lépjen kapcsolatba a bankfiókjával, és kérjen ilyen információkat. Ha a szervezet pénztárából kapott fizetést, akkor bérszámfejtéssel kell rendelkeznie az összes szükséges pecséttel és aláírással a kezében.

5. lépés

A munka elvégzése során kérje a munkáltatótól az aláírt megrendelések másolatát. Az adminisztratív dokumentumot a munkáltató aláírásával és a szervezet pecsétjével kell igazolni. A megrendelések szolgálhatnak a szolgálati idő igazolásaként. Ez vonatkozik a kiegészítő megállapodásokra is.

6. lépés

Ha igazolni szeretné bírósági tapasztalatait, felhasználhatja a tanúk vallomását. Ezek lehetnek kollégák, például személyzeti alkalmazott, könyvelő és más alkalmazottak.

7. lépés

A szolgálati idő igazolásához használhatja a 2-NDFL tanúsítványt. Általános szabály, hogy a jövedelmet digitális kód formájában kell megadni, például a 2010-es kódot használják a polgári jogi szerződések szerinti kifizetések jelzésére.

Ajánlott: