Az ország instabil helyzete miatt sok állampolgár veszélyeztetett. Elvesztik munkájukat, elbocsátják és megélhetés nélkül maradnak. Ennek eredményeként az egyén kénytelen kapcsolatba lépni egy munkaügyi központtal.
Mi a Népi Foglalkoztatási Központ munkája?
Az ország minden régiójában vannak népességi foglalkoztatási központok - ezek a szervezetek a lakossági foglalkoztatási szolgálat regionális irodái, amelyek számos szolgáltatást nyújtanak a foglalkoztatáshoz és a lakosság foglalkoztatásához kapcsolódó nyilvántartásokhoz, amelyek megfelelnek a lakosság iskolai végzettségének és tevékenységi körének. egyéni.
Mind az orosz állampolgárságú emberek, mind azok, akik nem az ország állampolgárai és egyáltalán nem rendelkeznek állampolgársággal, segítséget kérhetnek az álláskereséshez a CPC-nél.
Tehát az osztályokban vannak olyan szakemberek, akik közvetlen munkát végeznek a lakossággal. A CPC alkalmazottai minden jövevénynek foglalkoztatási szolgáltatást nyújtanak.
A CPC fő funkciói a következők:
- a közigazgatási szabálysértések felderítése és megelőzése;
- alternatív szolgáltatás megszervezése az Orosz Föderáció állampolgárai számára;
- a jogi aktusok normáinak betartása és azok feletti felügyelet;
- munkanélküliség elleni védelem;
- segítség a foglalkoztatás területén.
SZN tevékenységek:
- az Orosz Föderáció állampolgárainak nyilvántartása foglalkoztatás céljából;
- az üresedési piac helyzetének nyomon követése az országban;
- intézkedéseket szervez a munkanélküliség megszüntetésére a régiókban;
- szociális programok végrehajtása. alkalmazkodás a lakosság körében;
- prof. népességorientáció;
- munkanélküli ellátások folyósítása.
A munkaügyi szolgálat szakembereinek fő feladata az, hogy az adatbázisban regisztrált személyeknek közvetlenül felajánlják az üres álláshelyeket, vagyis mindenkinek, aki jelentkezik, rendelkezésre áll a rá összpontosított üres álláshelyek listája.
A helyzet valójában
Nem valószínű, hogy a Lakossági Foglalkoztatási Központon keresztül tisztességes, jól fizető munkát kap. A szakemberek csak a régió üres álláshelyeinek adatbázisához férhetnek hozzá, a pályázók által kiválasztott kritériumok szerint a keresőmotor lehetőséget ad az alkalmas állásajánlatokra. Átadják a listát, majd hideg hívások és interjúk kijelölése következik.
Valójában az üres álláshelyek adatbázisát ritkán frissítik, ráadásul senkit sem védenek a munkáltatók csalárd cselekedetei. A 100 felajánlott állásból 50 "hamisnak" bizonyul, 30 - a hálózati marketingre vonatkozó ajánlatokkal, 15 - elfelejtette felszállni, a fennmaradó 5 pedig alapos megfontolás után alacsony fizetésűnek bizonyul. Ennek eredményeként az állampolgár egyszerűen a szükséges dokumentumok gyűjtésével és regisztrációval tölti az idejét.
Az egyetlen dolog, amiben a CPC segíthet, az a kiegészítő oktatás megszerzése vagy a szakma elsajátítása.
