Általában egy adott vállalat alkalmazottainak fizetése a havi fizetésen alapul, de egyes esetekben a munkát úgynevezett napi vagy óradíj alapján végzik. Ebben a helyzetben a havi fizetés kiszámításához a ledolgozott napok vagy órák számát kell figyelembe venni.
Utasítás
1. lépés
Végezze el a bérszámfejtést a megállapított napi díj szerint. Ehhez meg kell szorozni a ténylegesen ledolgozott napok számát az egy nap vámtarifájának együtthatójával. Számolja ki az alkalmazottnak járó bónuszt is úgy, hogy elosztja az összeget a rendelkezésre álló munkanapok számával, majd megszorozza a kapott értéket a ténylegesen ledolgozott napokkal. Ne felejtse el levonni a kapott összegből a 13% -os jövedelemadót.
2. lépés
Ha a munkavállaló fix óradíjjal dolgozik, szorozza meg az aktuális számlázási időszakban ténylegesen ledolgozott órák számát az óradíj-tényezővel. A hiányos munkahónapért általában nem fizetnek havi bónuszt, és ha a cég minden alkalmazottra támaszkodik, ossza el a bónusz összegét az aktuális számlázási időszakban rendelkezésre álló munkaórák számával, és szorozza meg a tényleges ledolgozott órák számával. Összeadva az ebben az időszakban ledolgozott hiányos napok mindegyikére kapott értékeket, és kiszámíthatja a munkavállaló teljes fizetését.
3. lépés
Számolja ki azoknak a napoknak a fizetését, amikor a munkavállaló táppénzen vagy szülési szabadságon volt. Ehhez hivatkoznia kell a 255-F3 szövetségi törvény 14. cikkének (1) bekezdésére. Amint azt a jogszabály kimondja, a 24 hónap alatt megkeresett összes összeget össze kell adni, figyelembe véve a rájuk kivetett jövedelemadót. Ezután ossza el az eredményt 730-mal. Ez kiszámítja az egy nap átlagos napi fizetését, amely szerint további számításokat végeznek.
4. lépés
Tudja meg a munkavállaló nyaralásért vagy üzleti utazásért fizetett összegét úgy, hogy összeadja a 12 hónap alatt megkeresett összes összeget a tőlük visszatartott jövedelemadóval, elosztja a kapott értéket 12-vel, majd 29-vel, 4-gyel. Az eredmény egy napos fizetésnek számít. üzleti út vagy nyaralás, az Orosz Föderáció kormányának a 922. szám alatti határozatával összhangban.
