A munkamániások olyan emberek, akik nagyon rajonganak munkájukért. A munkamániások nyilvánvaló motiváció nélkül dolgozhatnak éjjel-nappal. Sokan a legjobb munkavállalóknak tartják őket. Általában a munkamániás megérdemli a kollégák, a menedzsment tiszteletét, de valójában a munkamániát függőségnek is nevezhetjük.
A munkamániás sok előnye ellenére mindegyiknek megvan a maga hátránya. A munkamániás embert általában a munkagéphez hasonlítják. Ezenkívül általában a munkamániások túl konzervatívak, nem szeretik különösebben az innovációt és az új ötleteket. Amint azt a statisztikák mutatják, a munkamániások rosszul kezelt dolgozók.
Az ilyen emberek későn maradnak, és ha a munkamániás a főnök, akkor kollégái is kénytelenek éjszakára vele a munkahelyen ülni. A munkamániás egyfajta pszichológiai függőség. A munkamániások számára maga a folyamat érdekes, és nem a végső cél elérése.
A munkamániás betegség következményekkel jár. A munkamániások gyakran hajlamosak a szív- és érrendszeri betegségekre, a magas vérnyomásra és a depresszióra, valamint az érzelmi stresszre. Energia ellenére a munkamániások gyakran nem érik el a végeredményt. Nem tudják megfelelően megszervezni a napjukat, összehangolni a pihenést, ezért hatékonyságuk megegyezik a hétköznapi alkalmazottakéval.
A tudósok arra a következtetésre jutottak, hogy a heti 40 óránál többet dolgozó emberek hajlamosak az alkoholizmusra. Ez annak köszönhető, hogy a munkamániások állandó stressz-módban vannak, és egyszerűen nem tudnak megbirkózni a munka tengelyével, számukra az alkohol az egyetlen módja a stressz gyors enyhítésére. Annak érdekében, hogy ne váljon munkamániássá, kompetensen össze kell kapcsolnia munkáját a pihenéssel.
