A Munka Törvénykönyve szerint a munkáltatónak egy naptári hónapon belül legalább kétszer fizetnie kell alkalmazottainak a béreket. Rendszerint annak mérete a betöltött pozíciótól függ, és a munkaszerződésben szerepel. A bérek felvételének eljárását a fent említett szabályozási jogi aktus is leírja.
Utasítás
1. lépés
Először tisztázni kell, hogy a fizetés, vagy inkább a fizetés nem lehet kevesebb, mint az orosz törvény által meghatározott minimálbér (nemzetközi fizetés). Ezt a mutatót évente indexelik.
2. lépés
A készpénzbér megszerzéséhez útlevelet kell tartania. A munkabér összegét általában a munkáltatóval kötött munkaszerződés írja le, amikor állást igényel. A feltételektől való bármilyen változtatást a vezetővel kötött további megállapodás formájában formalizálják.
3. lépés
Abban az esetben, ha béreket kap a szervezet pénztárából, akkor a kitűzött napon (általában a munkaszerződésben vagy a speciális utasításokban szerepel), személyi igazolvánnyal kell rendelkeznie. Ezt követően felkérést kap, hogy ismerkedjen meg a fizetés nagyságával - ezt az információt a bérszámfejtő ívek tartalmazzák. A béroszlop megfelelő oszlopainak aláírása után a fizetést átadjuk Önnek.
4. lépés
Néhány szervezet biztosítja a bérek kiadását az alkalmazottak folyószámlájára történő átutalással. Ehhez általában bankkártyákat használnak. Ebből a célból a rendszer személyre szabott kártya kinyitását kéri. Regisztrációja átlagosan két hétig tart. Ezt követően minden részletet be kell jelentenie a számviteli osztálynak a későbbi átutalásokhoz.
5. lépés
A fenti módszer számos előnnyel jár mind a szervezet, mind az alkalmazott számára. De kérjük, vegye figyelembe, hogy a nem pénzbeli bérek esetében a munkavállaló beleegyezése szükséges. Ez történhet mind a bérek bankszámlára történő átutalására vonatkozó kérelem formájában, mind a vezető írásbeli értesítéséhez való hozzájárulás formájában.
6. lépés
Azt is tudnia kell, hogy a munkaerő fizetésének nem készpénzes módját havonta kétszer kell végrehajtani, vagyis a hónap közepén előleget utalnak, és a végén - a bérek egyenlegét. A fizetés napja a pénzeszközök munkavállaló számlájára történő átutalásának napja.
