A munkafüzet mind a munkavállaló, mind a munkáltató számára fontos dokumentum. Fő feladata a munkavállaló szolgálati idejének figyelembevétele. A könyv hiánya vagy hiba abban rejlik, hogy az állami szervek megtagadják a nyugdíjat a munkavállaló számára. Munkafüzetet különböző módon, különböző körülmények között lehet beszerezni.
Szükséges
útlevél vagy házassági anyakönyvi kivonat, papírlap, toll, munkahely, irodaszer
Utasítás
1. lépés
Munkára jelentkezéskor. Munkaszerződést kössön munkáltatójával. Ha előtte nem voltál hivatalosan alkalmazott, és először vettél fel munkát, akkor a munkáltatónak legkésőbb öt napon belül ki kell adnia egy munkafüzetet. Ön is vásárolhat munkafüzet-nyomtatványt egy írószerüzletben. Vigye el a munkáltatójához a teljesítéshez.
2. lépés
Elbocsátáskor. A munkaszerződés felmondásának napján (az utolsó munkanapon) keresse fel a munkáltatóját vagy a HR osztályát, hogy formalizálja az elbocsátást. Az eljárás végén vegye el tőle a munkafüzetet. Abban az esetben, ha nem tud eljönni érte, értesítést kap (telefonon vagy levélben) a munkáltatótól arról, hogy postai úton küldhet Önnek munkafüzetet. Válaszoljon beleegyezéssel, és kapjon levelet a munkakönyvével együtt.
3. lépés
Ha a munkafüzet elveszett. Írjon hiányzó nyilatkozatot a munkáltatójának. Legkésőbb 15 napon belül fel kell hívnia a személyzeti osztályra vagy a munkáltatóhoz, és át kell adnia a munkafüzet kitöltött másolatát.
4. lépés
Ha szüksége van a munkaviszonyának másolatára. Írjon pályázatot a munkakönyv másolatának kiadására a munkáltatóhoz vagy a HR osztályhoz. A megfelelően hitelesített másolat 3 napon belül elkészül. Híváskor vagy önállóan vegye fel.
5. lépés
Ha megtagadták, hogy munkakönyvet adjon Önnek. Küldjön egy kérelmet a munkáltatónak azzal a kéréssel, hogy állítson ki Önnek munkafüzetet. A törvényben meghatározott időszak végéig (az utolsó munkanap) történő elutasítás vagy kézbesítés elmulasztása esetén vegye fel a kapcsolatot a munkaügyi felügyelőséggel vagy az ügyészséggel. Ha ezek a cselekvések nem hoztak eredményt, nyújtson be keresetlevelet a bíróságon, amelyben követeli a munkáltató munkaszerződésének felmondását és a munkafüzet kiállítását.
6. lépés
Ha az alkalmazott meghalt. Közeli hozzátartozóként jelentenie kell az elhunyt munkáltatójánál. Mutassa be az elhunytal való kapcsolatát igazoló dokumentumokat (útlevél, házassági anyakönyvi kivonat stb.). Kérje meg, hogy adja át az alkalmazott munkakönyvét, majd írja alá annak átvételét.