A nemek általánosan deklarált egyenlősége ellenére a nők számára még mindig nehezebb karriert csinálni, mint egy férfinak. Ez részben annak a történelmileg kialakult képnek köszönhető, hogy a hölgy a családi tűzhely őre, aki bármikor otthoni kényelemre cserélheti karrierjét, részben más objektív okokból. Gyakrabban a nők hajlamosak fáradságosabb és rutinszerű munkát végezni, a férfiak generálják az ötleteket. Ezért szakma választásakor vegye figyelembe ezt a tényezőt.
Utasítás
1. lépés
A nők számára nehéz lesz karriert csinálni a programozók és a rendszergazdák között, ahol értékesek az ötletek és a kreatív, nem szabványos gondolatmenet. Eddig nincs példa arra, hogy a nők hangosan mutatták volna meg magukat a magas információs technológiákkal kapcsolatos tevékenységekben. Ezért válassza ki azt a területet, ahol elemzőként és proaktív emberként kell bizonyítania, aki képes alaposan és fáradságosan dolgozni, feladatokat kitűzni és teljesíteni.
2. lépés
Ha karrierje még csak most kezdődött, akkor dolgozni kezdett, de van még szabadideje, fordítsa a társaság tanulmányozására, amelyben dolgozni fog. Próbálja meg minden munkáját magas színvonalon és pontosan elvégezni, érdeklődjön a vállalkozás tevékenysége iránt.
3. lépés
Soha ne kérjen magának kedvezményeket, mivel nő vagy. Legyen egyenrangú és barátságos partner és kolléga. Tartson egyenletes, barátságos kapcsolatot a vállalat vezetésével és az alkalmazottakkal.
4. lépés
Gondolkodj és elemezz. Újra áttekintheti a vállalkozásban zajló folyamatok hatékonyságát, és javaslatot nyújthat be a vezetés számára az osztály munkájának javítása érdekében. Egy ilyen kezdeményezés vonzza magára a figyelmet, és okot ad arra, hogy az emberek bonyolult és felelősségteljes feladatokat kezdjenek rátok bízni.
5. lépés
Felejtsd el a „nem tudom”, a „nem tudom, hogyan” kifejezéseket, ráadásul „nem az én felelősségem”. Csak ne vigyük túlzásba, és ne legyetek az a munka ló, amelyre minden rutinmunkát ledobnak, és amely szelíden mindent magára húz. Ismerje meg értékét, de erősítse meg azt is, hogy képes vagy többre, ezért nem illik hétköznapi előadóként használni.
6. lépés
Legyen proaktív, és ne várja meg a megbízásokat és feladatokat, ajánlja fel magát asszisztensként és végrehajtóként. Tanulmányozza az osztályok közötti kapcsolatokat, érdeklődjön a vállalat partnereivel, vállalkozókkal folytatott kommunikáció iránt. Keressen értéket vállalkozása számára, és váljon olyan értékes alkalmazottvá, aki javítja üzleti vagy pénzügyi hírnevét. Tanulmányozza a szakmáját, akkor a kitartása nem marad észrevétlen.
