A főnök-beosztott viszony ritkán egyértelmű. Mindenki a saját érdekeit követi, de gyakran előfordul, hogy a vezető rendszeresen túllép az üzleti etika keretein. Hogy ebben az esetben hogyan tovább, nehéz és ellentmondásos kérdés.
Ez kellemetlen helyzet, szinte minden dolgozó ember találkozott vele. A főnök sikolyait és haragját nehéz elviselni, különösen, ha gyakran ismétlődnek, igazságtalanok és megalázók. Ebben az esetben különböző módon járhat el, minden a helyzettől függ, itt a következők különböztethetők meg:
- Maradj csöndben
Ezt akkor kell megtenni, ha valóban bűnös vagy, mert a főnök az, aki tévedése miatt igazolni fogja magát a főnöke előtt.
- ésszerűen mentségeket adjon válaszul
Ha igazságtalanul kiáltanak rád, próbáld megőrizni nyugalmadat, és határozott érveket tegyél fel védekezésedben, ne hallgass. Nem szabad visszakiabálni, hogy a kommunikáció ne váljon összecsapássá. Legyen tapintatos és udvarias.
- hagyja el a munkahelyet
Ha a sikolyok és a fej alázása állandó jelleget ölt, akkor nem szabad elviselni, mivel az idegsejtek nem állnak helyre. Ezért gondold át jól, mérlegeld és kezdj más munkát keresni.
Mit tegyen, mindenesetre az embernek magának kell eldöntenie, a jelenlegi helyzet alapján. Nem érdemes konfliktusba keveredni egy vezetővel, valamint "hidakat égetni maga mögött". Próbáljon tapintatosan tisztázni a helyzetet, ha ez nem működik, akkor írjon nyugodtan, írjon nyilatkozatot és hagyja el ezt a munkahelyet.
