A Helyes Bejegyzés Beírása A Munkafüzetbe

Tartalomjegyzék:

A Helyes Bejegyzés Beírása A Munkafüzetbe
A Helyes Bejegyzés Beírása A Munkafüzetbe

Videó: A Helyes Bejegyzés Beírása A Munkafüzetbe

Videó: A Helyes Bejegyzés Beírása A Munkafüzetbe
Videó: Как сделать красивую надпись в WordArt 2024, November
Anonim

A munkafüzet a "ruha" része, amellyel üdvözlik őket. A foglalkoztatás problémájának megoldása során annak helyes kialakítása további plusz, amikor kiválasztják a jelöltet egy pozícióra. Ezért nem lehet túlértékelni ennek a dokumentumnak a fontosságát és annak szükségességét, hogy mindent hibátlanul tegyünk.

A helyes bejegyzés beírása a munkafüzetbe
A helyes bejegyzés beírása a munkafüzetbe

Utasítás

1. lépés

A munkafüzetbe történő bejegyzésre vonatkozó általános szabályok a következők: • A bejegyzés az Orosz Föderáció államnyelvén történik, azaz. oroszul. Abban az esetben, ha egy vállalkozás az egyik köztársaság területén található, amelynek saját állami nyelve van, megengedett, hogy két nyelven (oroszul és nemzeti nyelven) jegyzeteljen.

• Íráshoz fekete, kék vagy lila tintával ellátott töltőtollat, géltollat vagy golyóstollat használjon, amely ellenáll a fénynek és a víznek.

• Az áthúzott szerkesztések csak az Alkalmazottak részletei oldalon engedélyezettek. A vezetéknév, az iskolai végzettség vagy a képesítés megváltoztatásakor a régi bejegyzést egy sorral áthúzzák, újat írnak. A borító belső oldalán egy hivatkozás található a dokumentumra (a változtatások alapja), amelyet a felelős személy aláírása és a pecsét igazol. A munkafüzet más részeiben tilos a téves bejegyzések áthúzása.

• A bejegyzések készítésekor a szavak rövidítései nem használhatók, az összes szót teljes egészében írják (nem ave., Hanem egy végzés; nem munka törvénykönyvet, hanem munka törvénykönyvet stb.).

• Meg kell figyelni a rekordok szekvenciális számozását szakaszok szerint arab számokkal.

2. lépés

A munkafüzet szakaszonkénti kitöltésének jellemzői.

Az "Információk a munkavállalóról" szakaszt közvetlen válaszok töltik ki. Minden alapvető adat a bemutatott dokumentumból (útlevél) származik.

A születési dátumot, a befejezés dátumához hasonlóan, teljes egészében írják (például 2010. július 20-án); a munkafüzetet kitöltő alkalmazott aláírásának olvashatónak kell lennie (jobb, ha csak a vezetéknevét írja meg).

Az "Oktatás" sort oktatási dokumentum alapján töltik ki. Lehet:

"Általános általános", "középfokú" (iskola);

"Általános szakképzés" (iskola);

"Középfokú szakképzés" (főiskola, műszaki iskola);

"Hiányos felsőoktatás" (legalább 3 tanfolyam)

"Felső" (egyetem) stb.

A "Szakma, szakterület" sort csak akkor kell kitölteni, ha van egy dokumentum, amely igazolja a kapott szakterületet. Például érettségi bizonyítvány alapján "általános gépkezelő", felsőoktatási diploma alapján pedig "gépészmérnök".

3. lépés

A Munkainformációk szakasz a szervezet teljes (és rövid, ha elérhető) nevének kitöltésével kezdődik. A névnek teljes mértékben meg kell felelnie az alapító okmányoknak. A következő sor a munka felvételének nyilvántartása. Sorszám, dátum arab számokkal dd.mm.yyyy formátumban, a felvétel nyilvántartása és az alap (megrendelés, megrendelés) szerepel. A nyilvántartás szövegének tartalmaznia kell a teljes információt: melyik munkakörbe veszik fel a munkavállalót, a kijelölt képesítési szintet, és ha szükséges, melyik osztályon veszik fel a munkavállalót. A jövőben a munkavállaló munkájának minden változását a munkafüzet rögzíti. Ez az áthelyezése egy másik munkahelyre vagy egy másik osztályra (különösen, ha egy másik területen található), a kategória növekedése, a pozíció átnevezése stb. A bejegyzés szövegének meg kell felelnie ennek a dokumentumnak.

Ha hibát követnek el a rekordban, akkor azt nem törli, nem törli, hanem a következő törli. A következő sorszám, dátum, szöveg kerül. Példa a tartalmára. Amikor egy alkalmazottat elbocsátanak, meg kell adni egy linket az Orosz Föderáció Munka törvénykönyvének cikkéhez, záradékához, bekezdéséhez („elbocsátották az Orosz Munka Törvénykönyvének _. Cikkének _. Szövetség”) és jelölje meg az okát. A befejezés után ismerkedjen meg a munkavállalóval az összes nyilvántartással, aláírás ellenében (az utolsó sorban a "megismert" bejegyzés, az aláírás és az alkalmazott aláírásának dekódolása történik).

4. lépés

Az "Információk az ösztönzőkről" szakasz ugyanúgy van kitöltve. A bejegyzés megadásakor feltétlenül töltse ki a "Föld" oszlopot - egy megrendelést vagy megrendelést, amely alapján a munkavállalót ösztönzik. A rekord szövegének meg kell egyeznie a megrendelés szövegével.

Ajánlott: