Hogyan Lehet Fegyelmi Eljárást Kiadni

Tartalomjegyzék:

Hogyan Lehet Fegyelmi Eljárást Kiadni
Hogyan Lehet Fegyelmi Eljárást Kiadni

Videó: Hogyan Lehet Fegyelmi Eljárást Kiadni

Videó: Hogyan Lehet Fegyelmi Eljárást Kiadni
Videó: Как выбрать осветляющий порошок? 2024, Április
Anonim

A szolgáltató kollektíva akut problémája a szolgáltatási és regisztrációs fegyelem megsértése. Az elkövető megbüntetésének egyik módja a fegyelmi felelősségre vonás. A kizárás végrehajtása nem lesz nehéz, de valójában ez a leghatékonyabb intézkedés.

Hogyan lehet fegyelmi eljárást kiadni
Hogyan lehet fegyelmi eljárást kiadni

Utasítás

1. lépés

Írjon egy jelentést, amelyben feltünteti a belső ellenőrzés lefolytatásának okát a jogsértés tényéről. A jelentés a vezető nevére készül, akinek joga van döntéseket hozni a fegyelmi eljárással kapcsolatban. A jelentésben szigorúan tüntesse fel a munkavállaló idejét, helyét, rangját, beosztását, vezetéknevét, keresztnevét, védjegyét, valamint a jogsértés tényét. Aláírja a jelentést, megjelölve annak megírásának dátumát, rangját, beosztását, vezetéknevét és kezdőbetűit. A jelentést személyesen vagy a titkárságon keresztül küldheti el, megfelelő regisztrációval.

2. lépés

Továbbá, a vezetés utasítása szerint, szerezzen magyarázatot a helytelen magatartást elkövető személytől. Magyarázatában meg kell jelölnie a jogsértés tényét és az ahhoz hozzájáruló okokat.

3. lépés

Készítsen másolatot minden olyan dokumentumból, amely megerősíti a fegyelem megsértését. Például a munkaképtelenségről szóló igazolás vagy a regisztrációs naplók és könyvek másolatai.

4. lépés

Miután megkapta a magyarázatot, végezzen szervizellenőrzést. Ha a jogsértésnek nincs érvényes oka, fegyelmi eljárást kell indítani a jogsértővel szemben.

5. lépés

Ennek megfelelően készítse el a hatósági ellenőrzés következtetését, részletesen írja le a jogsértés tényét, a jogsértéshez hozzájáruló indokolatlan okokat, hivatkozjon az ilyen cselekményeket tiltó szabályozási dokumentumokra, döntést hozva a ténynek a felsőbb vezető általi mérlegeléséről. és további utasítások, például a jogsértés által érintett személyek értesítése. Küldje el a következtetés másolatát a személyzeti osztálynak, amely a következtetésben is szerepel.

6. lépés

A következtetés jóváhagyása után a fej büntetési parancsot ad ki, amely feltünteti a büntetés típusát. Az ilyen típusú büntetések, mint a „megrovás” és a „hiányos hivatalos megfelelés”, jelentősen eltérnek egymástól. A legenyhébb büntetés a "megrovás". A súlyosabb jogsértések „kötelességszegési figyelmeztetést” eredményezhetnek. A büntetés rendkívüli mértéke az elbocsátás.

Ajánlott: