Gyakran vannak olyan helyzetek, amikor egy anya vagy apa nem tud gondoskodni egy újszülöttről, mivel lehetetlen egy időre elhagyni a munkát. Ebben az esetben a másfél éves gyermek gondozására fizetett szülési szabadságot és a legfeljebb három évig tartó fizetés nélküli szülési szabadságot nagymama vagy más közeli hozzátartozó adhatja ki (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 256. cikke, 15. cikk (81-F3. Sz. Szövetségi törvény).
Szükséges
- - Alkalmazás;
- - születési anyakönyvi kivonat;
- - igazolás a szülők munkahelyéről;
- - orvosi igazolás (ha a szülők betegek);
- - igazolás az összes munkahelyi jövedelemről.
Utasítás
1. lépés
A nagymama szülői szabadságának igényléséhez forduljon a munkáltatójához egy kérelemmel. Tüntesse fel a szabadság kezdetének és befejezésének dátumát, vigyen magával egy igazolást a gyermek szüleinek munkahelyéről, hogy nem használja ezt a szabadságot, a gyermek születési anyakönyvi kivonatát. Ha a gyermek anyja beteg, és emiatt nem tudja igénybe venni a szülői szabadságot, akkor mutasson be orvosi igazolást.
2. lépés
Ha hároméves kor alatti gyermek számára fizetetlen szülői szabadságot tervez igénybe venni, akkor külön kérelemre lesz szükség. Ha a gyermek anyja vagy apja már elkezdett szabadságot venni, de kénytelen megszakítani, akkor bármikor felveheti a kapcsolatot a munkáltatóval, és nyilatkozatot írhat a kisgyermek gondozásának szükségességéről.
3. lépés
A törvénynek megfelelően a munkáltatónak nincs joga megtagadni Öntől, függetlenül attól, hogy milyen tulajdonosi forma van a cége.
4. lépés
A szülői szabadságot a 24 havi átlagkereset 40% -ában fizetik. Ha a nagymama több munkaadónál dolgozik, akkor a szabadságra vonatkozó kérelmet minden vállalkozásnál ki kell írni. A támogatás a fő munkahelyen kapható, de a 24 hónapos összes jövedelem alapján számítják ki, ezért annak kiszámításához szerezzen be egy igazolást a 2-NDFL nyomtatvány jövedelméről az összes munkahelyről, és mutassa be a fő munkahelyi számviteli osztály.
5. lépés
A támogatás minimális összege gyermekenként 2194,33 rubel, második vagy két gyermek gondozásáért 4388,67 rubel. A juttatás maximális összege 13833,33 rubel.
6. lépés
A három évesnél fiatalabb gyermekek ellátásáért járó ellátást nem fizetik, de a fizetett szabadság meghosszabbításáról szóló számlát fontolgatják.
7. lépés
Ha a munkáltató elutasítja a szülői szabadság megadását, akkor vegye fel a kapcsolatot a munkaügyi felügyelőséggel vagy dolgozni, mivel az elutasítás az orosz törvények közvetlen megsértését jelenti, és ezt az arra felhatalmazott szervek végzik.
