Sok embernek nemcsak elsődleges, hanem további munkahelye is van. Ez lehet tevékenység "a léleknek" vagy jó kiegészítő jövedelem. A munkavállaló gyakran azt akarja, hogy a részmunkaidőben szerzett tapasztalatok tükröződjenek a munkafüzetben, megerősítésként a jövőbeli munkaadók számára. Hogyan lehet bejegyzést tenni a munkafüzetbe a második munkahelyről?
Szükséges
- - foglalkoztatási előzmények;
- - igazolás a munkahelyről kombinációban.
Utasítás
1. lépés
Vegyen részt részmunkaidőben. A munkafüzetbe történő belépés előtt formalizálja kapcsolatát azzal a szervezettel, amely munkaszerződéssel felveszi.
2. lépés
Szerezzen igazolást a részmunkaidős munkájáról arról, hogy Ön nekik dolgozik. Az igazolásnak tartalmaznia kell a szervezet nevét, koordinátáit, beosztását, a munkaviszony időpontját, a szervezet pecsétjét, a felelős alkalmazott - a személyzeti osztály alkalmazottjának vagy a szervezet vezetőjének - aláírását. Egyéni vállalkozónál történő foglalkoztatás esetén az aláírást az egyéni vállalkozó teszi ki, igazolás helyett a foglalkoztatás rendjének másolatát lehet megadni. A másolatot a „Másolat helyes” felirattal, a szervezet pecsétjével, a felelős alkalmazott vezetéknevével, keresztnevével és védőszavával, valamint aláírásával kell hitelesíteni.
3. lépés
Vigyen igazolást vagy a megrendelés másolatát arra a fő munkahelyre, ahol a munkakönyvét őrzik. Adja át ezt a dokumentumot a munkafüzetek kitöltéséért felelős alkalmazottnak - a HR osztály szakembereinek vagy vezetőnek, ha a szervezet kicsi. A munkafüzetébe be kell írnia a részmunkaidős munkához kapcsolódó bejegyzést.
4. lépés
Más beosztásba kerülés vagy részmunkaidős állásból történő elbocsátás esetén igazolást kell magával vinnie a fő munkahelyére vagy a megfelelő megrendelés másolatát. Az elbocsátási igazolásban a szervezet koordinátái mellett a munkavállaló vezetékneve, neve, védjegye és a döntés kelte, a munka törvénykönyvének cikke, amely alapján a munkaszerződést felmondták - felmondás szabad akaratukból, a felek megegyezésével, a szerződés feltételeinek megsértése miatt stb. Ezeket az információkat a lemondási jegyzőkönyv munkakönyvébe kell beírni A lemondási jegyzőkönyvet a munkafüzetet kitöltő szervezet pecsétjével is igazolni kell.
