Néha a gazdasági tevékenység során egyes munkáltatók ideiglenes munkakörben foglalkoztatnak munkavállalókat, például idénymunkára. Ez a fajta munka nyugatról érkezett Oroszországba, ahol az alkalmazottak több mint hetven százaléka ideiglenes munkavállaló. Az orosz szervezetekben az ideiglenes munka csak lendületet vesz. A személyi állomány személyzete szembesülhet az ideiglenes alkalmazottra történő jelentkezés kérdésével.
Utasítás
1. lépés
Munkavállaló ideiglenes munkára történő felvétele érdekében kérje meg, hogy írjon egy pályázatot a szervezet vezetőjéhez, amelyben állást keresnek, miközben fel kell tüntetnie, hogy a kívánt munkavégzés helye ideiglenes, jelezheti munkaidő.
2. lépés
Vegye át a munkavállalótól származó dokumentumokat: útlevél, TIN igazolás, biztosítási igazolás, oktatási dokumentum, munkafüzet, orvosi igazolás (ha szükséges) és egyéb szükséges dokumentumok.
3. lépés
Készítsen felvételi végzést az egységes T-1 számú nyomtatvány felhasználásával. Ebben az adminisztratív dokumentumban feltétlenül jelezze, hogy a munkavállaló ideiglenes. Ha egy bizonyos időtartamra, azaz dátummal kifejezve alkalmazza őt, jelölje azt a "bérelni" felirattal szemben.
4. lépés
Munkaszerződés készítése. Tüntesse fel benne a felek minden szükséges részletét, a munkakörülményeket (ideértve azt is, hogy ideiglenes), a fizetést. Megadhatja a munka időtartamát is. Ne feledje, hogy a szerződést a megbeszélt időpont előtt nem tudja felmondani, különben megsérti a Munka Törvénykönyvét, és ezért megbüntetik.
5. lépés
Készítse el a munkaszerződést két példányban, az egyiket tartsa magánál, a másikat pedig adja át az alkalmazottnak. Ne felejtse el aláírni az előírásokat, és kék pecsétet adni a szervezet pecsétjére.
6. lépés
Írja be az adatokat a munkavállaló munkafüzetébe. A tény, hogy ideiglenes, nem kötelező.
7. lépés
Végezze el a személyzeti táblázat módosítását. Adjon ki egy személyi igazolványt is a munkavállaló számára, amelynek egységes formanyomtatványa T-2. Ebben feltétlenül jelezze, hogy a munkavállaló ideiglenes. Szükség esetén módosítsa a nyaralás menetrendjét.
